Đoàn Than Quảng Ninh luôn xác định công tác phát triển đảng viên là nhiệm vụ trọng tâm. Bằng nhiều giải pháp đồng bộ từ tuyên truyền, giáo dục, đến tổ chức phong trào thi đua, hàng nghìn đoàn viên ưu tú đã được rèn luyện, bồi dưỡng và giới thiệu cho Đảng xem xét kết nạp, bổ sung nguồn lực trẻ, góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các tổ chức cơ sở Đảng trong toàn ngành.
Lãnh đạo Công ty CP Than Vàng Danh trò chuyện, trao đổi cùng thành viên các tổ tu dưỡng phát triển Đảng của Đoàn Thanh niên công ty.
Với hơn 1.500 đoàn viên, Đoàn Thanh niên Công ty CP Than Vàng Danh là đơn vị có lực lượng trẻ đông đảo nhất trực thuộc Đoàn Than Quảng Ninh. Những năm qua, công tác phát triển đảng viên từ đoàn viên thanh niên (ĐVTN) luôn được xác định là nhiệm vụ chính trị trọng tâm, được triển khai bài bản, hiệu quả, trở thành điểm sáng trong toàn Đoàn Than nói riêng, Tỉnh Đoàn Quảng Ninh nói chung. Từ đầu năm đến nay, Đoàn Thanh niên Công ty CP Than Vàng Danh đã giới thiệu được 38/48 đoàn viên ưu tú kết nạp Đảng, dự kiến trong đợt tháng 11 tới sẽ hoàn thành 100% chỉ tiêu kết nạp đảng viên theo kế hoạch.
Bí thư Đoàn Thanh niên Công ty CP Than Vàng Danh Nguyễn Trung Tín cho biết: Thực hiện chỉ đạo của Ban Thường vụ Đoàn Than Quảng Ninh và Đảng ủy công ty, hằng năm Đoàn Thanh niên công ty đều ban hành kế hoạch phát triển đảng viên cụ thể, gắn với từng đợt kết nạp. Trong đó, mô hình Tổ tu dưỡng phát triển Đảng được duy trì, phát huy hiệu quả, trở thành “cái nôi” rèn luyện, thử thách đoàn viên ưu tú. Hiện toàn công ty có 42 chi đoàn, duy trì 42 tổ tu dưỡng, với hơn 220 đoàn viên, công đoàn viên tích cực tham gia sinh hoạt. Thành phần mỗi tổ có 5-6 thành viên, do Bí thư chi đoàn là đảng viên làm tổ trưởng. Trong quá trình sinh hoạt, mỗi cá nhân được rèn luyện toàn diện qua thực tiễn lao động sản xuất, tham gia phong trào thi đua và hoạt động tập thể. Hằng quý, Ban Chấp hành chi đoàn trực tiếp đánh giá, nhận xét, từ đó giới thiệu nguồn kết nạp Đảng.
Chính nhờ cách làm khoa học, đồng bộ này, tỷ lệ ĐVTN được kết nạp Đảng ở Than Vàng Danh luôn đạt từ 70% trở lên, nhiều năm vượt chỉ tiêu. Năm 2025, dự kiến trên 80% đảng viên mới được kết nạp là ĐVTN. Đây là kết quả cụ thể minh chứng cho tinh thần chủ động, sáng tạo của tuổi trẻ Than Vàng Danh, đồng thời khẳng định vai trò xung kích của tổ chức Đoàn trong công tác phát triển Đảng, góp phần củng cố sự vững mạnh của Đảng bộ công ty.
Chương trình Gặp mặt Tổ tu dưỡng phát triển Đảng các chi đoàn và tạo nguồn phát triển Đảng năm 2025 tại Công ty CP Than Hà Tu.
Bám sát sự chỉ đạo của Đảng ủy công ty và Đoàn Than Quảng Ninh, Đoàn Thanh niên Công ty CP Than Hà Tu cũng đã triển khai đồng bộ nhiều giải pháp nhằm thực hiện chỉ tiêu phát triển đảng viên từ ĐVTN. Hiện toàn đoàn đang có 9 đoàn viên ưu tú được giới thiệu, xem xét kết nạp Đảng trên tổng số 12 quần chúng ưu tú của toàn công ty.
Bí thư Đoàn Thanh niên Công ty CP Than Hà Tu Phạm Văn Hạnh cho biết: Để góp phần hoàn thành chỉ tiêu phát triển Đảng, chúng tôi duy trì và phát huy hiệu quả các tổ tu dưỡng tại từng chi đoàn. Thông qua sinh hoạt định kỳ, các tổ đã tạo môi trường rèn luyện, thử thách, giúp đoàn viên ưu tú trưởng thành về nhận thức chính trị, tác phong lao động và tinh thần trách nhiệm. Trên cơ sở đó, chi đoàn lựa chọn, giới thiệu đoàn viên ưu tú để chi bộ xem xét, bồi dưỡng, kết nạp vào Đảng. Cùng với đó, Đoàn Thanh niên công ty gắn công tác phát triển Đảng với các phong trào thi đua lao động sản xuất, tạo điều kiện để đoàn viên khẳng định năng lực, bản lĩnh và khát vọng cống hiến. Tổ chức đoàn đã phối hợp chặt chẽ với chi bộ trong việc phát hiện, giới thiệu đoàn viên ưu tú để chi bộ xem xét, bồi dưỡng, qua đó góp phần bảo đảm hoàn thành cả về số lượng và chất lượng đảng viên mới.
Hiện ở Đoàn Thanh niên Công ty CP Than Hà Tu, số lượng đoàn viên là đảng viên chiếm khoảng 60%, độ tuổi bình quân của đoàn viên ngày càng cao cũng gây không ít khó khăn cho việc phát triển nguồn kết nạp mới. Thời gian tới, Đoàn Thanh niên công ty sẽ tiếp tục đổi mới phương thức tập hợp, vận động, chú trọng giáo dục chính trị, tư tưởng, khơi dậy tinh thần phấn đấu để mỗi đoàn viên đều có cơ hội đứng trong hàng ngũ của Đảng.
Công tác phát triển Đảng từ ĐVTN trong ngành Than không chỉ mang ý nghĩa bổ sung nguồn lực trẻ, bảo đảm tính kế thừa liên tục trong tổ chức Đảng, mà còn khẳng định vai trò của thế hệ trẻ trong sự nghiệp xây dựng, phát triển ngành Than và tỉnh Quảng Ninh nói chung. Mỗi đoàn viên ưu tú được kết nạp đã minh chứng cho quá trình rèn luyện, phấn đấu, trưởng thành từ phong trào thanh niên. Đó cũng là cách để khẳng định sức sống trường tồn của Đảng, khi thế hệ đi trước truyền lửa, dìu dắt thế hệ kế cận, còn lớp trẻ tiếp nối khát vọng, dấn thân và sáng tạo.
Trong bối cảnh ngành Than đang đứng trước yêu cầu phát triển xanh, bền vững, gắn với chuyển đổi mô hình tăng trưởng và nhiệm vụ bảo đảm an ninh năng lượng quốc gia, đội ngũ đảng viên trẻ càng trở thành lực lượng xung kích, sẵn sàng tiếp cận công nghệ mới, làm chủ dây chuyền sản xuất hiện đại, đồng thời giữ vững bản lĩnh chính trị, kiên định lý tưởng cách mạng. Đây chính là nền tảng để Đảng bộ Than Quảng Ninh không ngừng nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Theo thống kê, 5 năm qua toàn Đoàn Than Quảng Ninh có 2.443 ĐVTN tham gia lớp bồi dưỡng lý luận chính trị cho quần chúng ưu tú; 1.882 đoàn viên ưu tú đã được kết nạp vào Đảng. Đây chính là nguồn lực mới, bảo đảm sự kế thừa, phát triển liên tục của Đảng trong các đơn vị ngành Than.
